李先生是唐山市开滦赵各庄矿业有限公司开拓区的职工，他在工作期间遭受了工伤，而在他治疗以及休假过程中，单位竟然扣除了他一部分工资！事故发生在2016年7月25号的下午，当时他在井下采煤的巷道里撤支撑用的铁棚子，当他撤完第一组铁棚子后，第二组铁棚子上的矸石由于失去支撑突然掉落，李先生躲闪不及，造成左脚大拇脚趾头以及右侧肋骨三节粉碎性骨折。
李先生说，他出工伤后，按照规定要到所属单位的安保部开具一张工伤病假条交给开滦赵各庄矿医院，医院才会免费予以治疗，可就是因为开具了这张工伤病假条，李先生7月份的工资被扣除了3000元钱，出院后，医院开具了5个半月的工伤病假，休假期间的每个月都要按照岗位工资的40%扣发1510元，李先生说，现在矿上执行的规章制度就是，只要是职工出了工伤事故，都会按照这个方式扣发工资，而李先生在住院期间，就有十多个工伤工友都有同样的扣发工资的遭遇。
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到目前为止，唐山市开滦赵各庄矿业公司仍然没有对此事给予合理答复。我们希望开滦赵各庄矿业公司最终真的能像片中这位工作人员所说的，保护员工的权益是我们应尽的义务，把这句话能真正的落实到实处，切实保障咱们煤矿职工的合法权益。
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