3月3日，由市人社局主办的"2018年唐山市毕业生就业市场"活动在市民服务中心B区人力资源交流大厅举行，这是该局立足节后用工荒和就业难的实际，适时推出的一次规模较大的毕业生促就业专场，由此拉开了"春雨"人才系列服务活动的序幕。
本次活动旨在充分发挥市场资源配置的主渠道作用，为以毕业生为主的各类人才和用人单位搭建更加优质高效的交流服务平台。当日，8000余名各类人才进场求职，481家企业参会洽谈，其中，241家企业现场纳才，唐山人才网组织240家企业在线招聘，累计提供就业岗位7156个，促成4280人达成就业意向。
据市人才交流中心负责人介绍，"每逢春节过后人力资源市场都会迎来招聘和求职高峰，这主要缘于节后企业新一轮生产周期到来，各类人才需求强劲，同时应届高校毕业生和离校未就业高校毕业生也踏上求职路，供需两旺的势头会持续到4月底。自正月初七上班开始,每天都有不少企业来这里登记招聘信息，希望参与到现场招聘会或网络招聘中。"上午9时，招聘现场求职者陆续增多，不论是门口电子信息大屏，还是企业招聘摊位前，都吸引了很多求职者。上午10时，大厅内已是人头攒动、水泄不通，招聘现场可谓"爆棚"。
作为"春雨"人才系列服务活动的首场，本次招聘活动呈现以下特点：一是活动规模大、就业岗位多。本次活动采取线上与线下同步进行的方式，既有现场交流活动，又有网上供需洽谈，共组织了中车唐山机车车辆有限公司、中国二十二冶集团有限公司、曹妃甸文丰码头有限公司等481家企事业单位参会，涉及节能环保、机械制造、医疗卫生、旅游管理等诸多行业领域，提供市场营销、临床医学、会计学等就业岗位7156个。二是人才需求结构明显变化。据市场统计数据显示，从产业领域来看，第三产业和新兴产业需求逐年增大，商业贸易、金融、教育培训、交通运输等人才需求占总需求的68%，较去年增长了6%;电子信息、生物医药、高端装备制造等新兴产业人才需求旺盛，占总需求的18%，较去年增长了8%;钢铁、煤炭、陶瓷、化工等传统产业人才需求占总需求的12%，与去年持平。从需求人才类型来看，以往企业的人才需求主要以营销类为主;从本次招聘的情况来看，高层次、高技能人才的需求量在逐渐增大，特别是中高级专业技能型人才的需求，占到需求总数的36%。
据悉，于3月3日至4月30日期间举办的"春雨"人才系列服务活动，除本次招聘活动之外，还将连续推出19场现场交流活动。活动期间，市人力资源市场将面向广大用人单位和求职者提供"登记+服务+跟踪回访"的一体化服务，为用人单位和求职者提供"一站式"服务。 |
