因工作需要，经研究，开平区人民法院面向社会公开招聘劳务派遣人员10名。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则和方式
坚持德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则，公开招聘，择优聘用。
二、招聘名额
拟公开招聘劳务派遣人员10名(其中书记员岗位6人，辅警岗位2人、文秘岗位2人)。具体招聘人数和岗位条件等详情见《2018年唐山市开平区人民法院公开招聘劳务派遣人员岗位信息表》(附件)。
三、招聘对象和条件
(一)应聘人员应具备以下基本条件：
1.年龄在35周岁及以下(1982年11月30日后出生)。
2.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。
3.具有拟报考岗位的要求及条件。
4.适应岗位要求的身体条件。
5.具备岗位所需要的其他条件。
(二)有下列情形之一的人员不得报考：
现役军人、试用期(服务期)内的公务员、在读学生;
曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;
报名人员有口吃、有纹身情形者;
法律、法规规定的其他情形人员。
此外，应聘人员不得报考聘用后即构成与用工单位存在回避关系的招聘岗位。回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。用工单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避”的规定。
四、报名方法
(一)信息发布
官方发布网站：唐山开平法院网(http://tskpfy.hebeicourt.gov.cn/)发布本次公开招聘信息。
委托报名网站：河北搜才网(http://www.hbsc.cn/)进行公开公正发布招聘信息、工作考试、成绩及相关信息。
(二)报名
1、报名方式：本次招聘采取网上报名，网址为前述河北搜才网，网上报名时请填报真实情况并详尽填写再提交，每人限报考一个岗位。
2.报名时间：2018年11月30日上午9:00至2018年12月6日17:00止。网上报名时请填报真实情况并详尽填写再提交，提交后需支付考务费100元，现金缴纳或者网上支付皆可，现金缴纳地址为唐山市路北区东旭国际中心808。
3.咨询电话： 15383350810、15333152376
4. 准考证打印时间：考生需自行登录报名网站河北搜才网(http://www.hbsc.cn/)于2018年12月10日9:00-12月14日17:00下载打印准考证。考试时间和地点及注意事项等详见准考证。
五、考试安排
此次考试分为笔试和面试，其中书记员岗位考试另需考核电脑速录。
1.初试：笔试
笔试采取闭卷的方式，实行百分制。
(1)考试科目为: 公共基础知识和职业能力测验。
(2)笔试考试成绩和是否进入到面试环节将在报名网站河北搜才网(http://www.hbsc.cn/)于2018年12月15日下午2:00至12月16日上午11:00进行查询公布。
2.复试：面试、电脑速录
(1)面试人选确定。依据笔试成绩从高分到低分的原则，按照面试人数与招聘人数2:1 的比例确定参加面试人选，比例内末位笔试成绩并列的都进入面试。
(2)面试时间和地点于15日下午查询成绩时进行公布，面试通知单请于面试考试现场领取。
(3)采取结构化面试方式进行，主要测试应聘人员的综合素质和相关能力。面试实行百分制，当场打分，面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。面试成绩当天在面试考场外张贴。
(4)书记员岗位需要另进行电脑速录测试，主要测试应聘者速录能力。先进行3分钟的环境适应测试后，规定8分钟考试时间，时间结束后自动提交。
3.总成绩合成
面试结束后，辅警、文秘岗位按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，满分100分，考试总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%。书记员岗位按笔试成绩、电脑速录成绩、面试成绩三部分计算考试总成绩，满分100分，考试总成绩=笔试成绩*50%+速录成绩*30%+面试成绩*20%。计算考生成绩时，保留小数点后两位。如报考同一岗位人数低于应招聘岗位数时，总成绩低于60分不予录取。
注：进入复试时需由本人提交身份证、户口本首页和本人页、毕业证、资格证书等原件和复印件、一寸同版正面免冠彩色近照4张。面试考试当天进行资格审查，请将报名所需材料带全，不符合条件的不予进入复试。
六、体检、政审、公示、聘用
(一)体检人选确定。面试结束后，按体检人数与聘用人数1:1的比例，依据考生成绩从高分到低分确定体检人选。如比例内末位考生成绩出现并列，按以下顺序确定进入体检人选：(1)烈士子女或配偶;(2)学历(学位)较高者;(3)中共党员;(4) 具有基层工作经历或基层工作经历较长者。如果以上条件均相同，都进入体检、考察，根据体检、考察结果择优聘用。
(二)体检项目。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用自理。
(三)政审。对体检合格的本人及家庭成员进行政审，政审不合格者，不予聘用。
(四)公示。对考察合格的拟聘用人员在河北搜才网(http://www.hbsc.cn/)进行公示，公示期为7天。对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格;对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。
因体检或考察不合格、公示结果影响聘用、公示期间放弃，导致拟聘岗位出现空缺的，在本岗位内按成绩由高到低依次递补。
(五)聘用。对公示期满无异议的，由劳务派遣公司和聘用人员签订劳务派遣合同(试用期六个月)。试用期内，经考核不合格的解除劳务派遣合同，合同期内工资福利待遇参照开平区同类劳务派遣人员执行。 |
