唐山港集团股份有限公司 法务管理员、人力资源专员招聘公告
一、招聘岗位、人数、工作职责及任职资格
（一）法务管理员
1、招聘人数：1人
2、工作职责
（1）为公司经营管理活动中遇到的法律问题提供咨询，并协助策划解决方案；
（2）协助公司处理法律纠纷；
（3）指导、监督子公司法律和合同管理工作；
（4）参与建立和完善公司法律事务和合同管理规章制度。
3、任职资格
（1）性别：男性
（2）年龄：35周岁以下
（3）学历及专业：985/211大学、双一流大学法学相关专业本科及以上学历非应届毕业生；
（4）工作经验：不限，有港口行业经验者优先；
（5）资格要求：通过国家司法考试、取得律师资格证书者优先。
（二）人力资源专员
1、招聘人数：1人
2、工作职责
（1）负责组织实施员工招聘、录用、入职、离职、劳动合同等各项工作及手续办理；
（2）负责公司培训管理体系的搭建，制定并落实各项培训管理制度；
（3）负责公司绩效考核体系构建，制订绩效考核方案并组织实施；
（4）负责公司薪酬福利体系运转，实际操作薪酬福利事务,合理控制人工成本；
（5）妥善处理劳动关系和劳动人事纠纷，确保公司行为依法、合规。
3、任职资格
（1）性别：男性
（2）年龄：35周岁以下
（3）学历及专业：985/211大学、双一流大学人力资源管理专业本科及以上学历毕业生；
（4）工作经验：不限，有港口行业经验者优先；
（5）资格要求：不限，取得中级经济师（人力资源管理）或二级企业人力资源管理师者优先。
二、福利待遇
薪资、福利面议
三、报名材料及方式
应聘者请将应聘材料发送至tsgrsk@126.com电子信箱，标题为“姓名+应聘岗位名称”，报名截止日期为9月15日。申请材料应包括：
1、个人简历
2、其他资料扫描件或照片
3、应聘人员登记表
详情登录：
http://www.tsrcw.com/indexpage/show.aspx?id=5407
来源：河北日报 |
